Но не нравится, что:
1. "забываю" пообедать
2. не могу быстро переключиться на нерабочие вопросы и порешать их, нарушая кодекс компании.
Так и становятся трудоголиками? о_О
Все это следствия потока? Надо спросить у Алексея.
Но скорее всего "спасибо" Воронежу и Смоленску, с которыми приятно работать. Посмотрим, что будет если навалится усталость, а нужно будет сохранять темп.
Вполне возможно, что обкатав схему запусков первых регионов сейчас дальше будет проще и технологичней. вот только врядли времени станет больше.
____
Второй замеченный момент: для меня в работе большое значение имеет правильная и качественная организация рабочего места. Как у шеф-повара д.б. наборы ножей, ассортимент кастрюль и многое другое, так и мне нужны:
- нормально работающий ноут
- удобный телефон
- второй монитор (сегодня добыл, хоть и 15"
- набор бумажек длязаписи
- стикеры
- степлер
Не так уж и много, но отсутствие чего-либо не только снижает эффективность работы, но и просто портит настроение. "Алфавитом" лечится сие? О5 же к Леше вопрос. не очень хочется привязывать настроение. к кускам пластика и бумаги.
___
третье кратко.
появился призрачный шанс увидеть в над своих " тигрят" ( для тех кто не знает www.ussvu.ru)
Posted via mobilebloger